Il presente commento si propone di esporre il contenuto della disposizione principale del regolamento
n. 679/2016/UE (d’ora in poi GDPR) che riguarda questo tema, ossia l’art. 29, coordinandone la
spiegazione con quanto previsto dalla normativa interna, in particolare l’art. 2-quaterdecies, d.lgs. n.
196/2003, e declinando le questioni per quanto può essere d’ interesse nel contesto del pubblico
impiego.
