Questo contributo utilizza il noto modello di lotta d’attrito asimmetrica per analizzare la durata del conflitto sociale in seguito all’apertura del mercato del lavoro. L’ampia letteratura di teoria dei giochi relativi ai cosiddetti chicken games ed alle all-pay auctions ha messo in luce come la soluzione dei giochi sia caratterizzata da pagamenti (o costi sopportati) eccessivi. È naturale chiedersi se anche il conflitto sociale derivante da un allargamento della base dei lavoratori sia troppo prolungato nel tempo e soprattutto se il policy maker, agendo sui costi della lotta, possa ridurne la durata ed i costi sociali. Tuttavia, nel modello proposto in cui si considera l’interazione tra un sindacato di lavoratori iniziali ed un gruppo d’immigrati, si dimostra come un aumento del costo del conflitto per una delle due compagini ne può addirittura aumentare la combattività.
